一、学校概况
青岛滨海学院始建于1992年，2005年成为山东省首批（两所）民办本科高校。2009年具备学士学位授予权，2017年被确定为山东省硕士学位授予立项培育建设单位，2019年起先后与青岛大学、山东科技大学联合培养硕士研究生。2013年入围教育部应用技术大学战略研究改革试点院校，2014年成为山东省民办本科高等教育特色名校建设高校，2021年被评为教育部中华古诗文吟诵和创作实验高校，2021年被评为山东省应用型本科高校建设支持单位。
学校设立马克思主义学院、文理基础学院、大专文理基础学院、财经学院、教育学部、外国语与国际合作学院、机电工程学院、信息工程学院、建筑工程学院、医学院、护理学院、商学院、酒店管理学院、艺术传媒学院等14个二级学院，开设46个本科专业，涵盖经济学、教育学、文学、工学、医学、管理学、艺术学等7个学科门类。现有全日制在校生27244人，外籍留学生37人。办学31年来，累计培养13万余名毕业生。
为贯彻落实《国家银龄教师行动计划》（教师〔2023〕6号）、《教育部办公厅关于做好银龄教师支持民办教育行动实施工作的通知》（教师厅函〔2024〕4号），根据学校发展需要和人才队伍发展规划，现面向社会公开招聘相关学科专业领域的高校高水平退休教师，从事教育教学、教研科研和青年教师传、帮、带等工作。
二、招聘人员条件
1.热爱教育事业、贯彻落实党的教育方针、具有先进教育教学理念；政治可靠、师德高尚、爱岗敬业、业务精良；身体健康、甘于奉献、吃苦耐劳、作风扎实。
2.属于高校退休教师、拥有高校教师资格证。
3.具有硕士及以上学位且副高级及以上职称、一线教学科研经验丰富。
4.年龄原则上不超70岁（含）、身体状况能够胜任教育教学工作，身体情况较好者可适当放宽年龄要求。
三、招聘岗位
具体岗位详见《青岛滨海学院2024年诚聘“银龄教师”岗位汇总表》（附件1）。
四、岗位职责
1.承担一定的本专科生课程教学或毕业生指导工作。
2.采取传、帮、带的方式，指导本校青年教师做好教学和科研工作，或指导教师完成申报教科研项目、成果转化等教科研活动。
3.参与学校学科专业建设、人才培养、科学研究、教学科研团队建设等工作。
4.完成所在学院（部）规定的其他相关工作。
五、相关待遇
1.根据学历、职称条件、具体岗位职责等核定薪酬，采取“一人一策、一事一议”原则确定工资待遇。
2.聘期内以学校名义取得的科研成果按学校科研奖励有关规定进行奖励。
3.聘期内学校提供独立的人才公寓，配备必要的生活设施；提供教学、科研、办公等工作条件。
4.学校每年为银龄教师购买意外保险等。
5.聘期内享受季度福利、春节福利、教师节福利、三级甲等标准附属医院年度免费体检及“滨海人”医疗保障服务优惠政策等福利。
六、招聘程序
（一）报名
请将以下材料分别发送至人事处邮箱 (rsc@qdbhu.edu.cn)和与应聘职位对应的联系邮箱。电子邮件标题请以“姓名+银龄教师+应聘专业”。
1.个人简历（要求包含详细教育经历、工作经历、科研论文成果和近期1寸彩照）；
2.《青岛滨海学院“银龄教师”应聘登记表》（附件2）；
3.已取得的毕业证、学位证、职称证、职业资格证书、退休证或退休证明材料的扫描件；
4.其他重要获奖证书的扫描件；
5.身份证扫描件。
（二）资格审查、面谈
学校对应聘人员的基本条件进行审核，通过资格审核的教师，将邀请来校进行面谈交流。应聘人员须对自己应聘时提供的个人资料及相关材料的真实性、有效性负责，审查如有弄虚作假一经核实，将按照学校有关规定处理。
（三）体检及聘用
符合聘用条件人员需进行健康体检，体检合格后办理聘用手续。
七、联系方式
联系电话：0532—86728727 孙老师 黄老师
通讯地址：青岛西海岸新区嘉陵江西路425号
学校网址：www.qdbhu.edu.cn
附件1：青岛滨海学院2024年诚聘“银龄教师”岗位汇总表.docx
